近日，公司召開(kāi)2023年度中層干部述職評(píng)議會(huì)。會(huì)議由黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)張淳主持。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門(mén)正副職、主管級(jí)干部和基層黨員代表50余人參加會(huì)議。

市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部部長(zhǎng)曹琦和三車(chē)間主任王慶，圍繞自身崗位職責(zé)和年度目標(biāo)任務(wù)，從2023年度工作實(shí)績(jī)、工作中存在的不足，今年的工作思路和措施等方面，分別進(jìn)行個(gè)人現(xiàn)場(chǎng)述職，分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)。會(huì)上公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理張俊新結(jié)合公司的發(fā)展分析了形勢(shì)，指出了公司面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，提出了促進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展的具體思路，要求各部門(mén)負(fù)責(zé)同志結(jié)合職責(zé)認(rèn)真思考，精心謀劃，抓好落實(shí)。

會(huì)議指出，2023年公司黨委在集團(tuán)黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，落實(shí)市委、市政府決策部署，以高質(zhì)量發(fā)展為主線，以“三新”“三量”要求為統(tǒng)領(lǐng)，積極開(kāi)拓市場(chǎng)，加強(qiáng)與央企合作。完善制度、規(guī)范管理，按照先“理”后“管”的原則，尋找管理短板，細(xì)化工作流程。通過(guò)技術(shù)環(huán)節(jié)、采購(gòu)環(huán)節(jié)、生產(chǎn)環(huán)節(jié)盤(pán)活存量資產(chǎn)。強(qiáng)化人才隊(duì)伍，完善機(jī)制提升企業(yè)軟實(shí)力。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，2024年對(duì)天發(fā)水電公司來(lái)說(shuō)是極為關(guān)鍵的一年。公司高質(zhì)量發(fā)展過(guò)程中面對(duì)困難和挑戰(zhàn)，要求中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部繼續(xù)發(fā)揚(yáng)攻堅(jiān)克難的頑強(qiáng)作風(fēng)，與廣大干部員工一道開(kāi)拓進(jìn)取，勇毅前行，從樹(shù)信心、提信譽(yù)、強(qiáng)管理起步，著力提高公司競(jìng)爭(zhēng)力，提升公司執(zhí)行力，努力把公司各項(xiàng)工作做得更好，讓集團(tuán)黨委放心、讓公司員工滿意。

一是要強(qiáng)化危機(jī)意識(shí)，增強(qiáng)信心，加強(qiáng)錘煉，提升本領(lǐng)。中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部要要認(rèn)清形勢(shì)、堅(jiān)定信心，進(jìn)一步提高政治站位，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，在學(xué)思踐悟中形成加快發(fā)展的強(qiáng)大力量、有效招法、具體舉措。深刻領(lǐng)會(huì)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議和市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，同心同德，埋頭苦干。始終保持學(xué)習(xí)的熱情和動(dòng)力，不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高業(yè)務(wù)水平和領(lǐng)導(dǎo)能力，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部員工，全力做好改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作。

二是要勇于擔(dān)當(dāng)，敢于創(chuàng)新。新的一年，各部門(mén)負(fù)責(zé)人要堅(jiān)決扛起“勇挑大梁”的重大責(zé)任，樹(shù)牢“咬定青山不放松”的決心，牢牢把握推進(jìn)全市國(guó)資國(guó)企高質(zhì)量發(fā)展座談會(huì)的會(huì)議精神，圍繞“三量”謀篇布局，錨定全年工作目標(biāo)，大力弘揚(yáng)“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng)，推動(dòng)形成心往一處想、勁往一處使的生動(dòng)局面。面對(duì)“雙碳”、面對(duì)抽水蓄能大發(fā)展，要強(qiáng)化“五有三出”研發(fā)思路，持續(xù)推進(jìn)《天發(fā)水電抽水蓄能發(fā)展規(guī)劃》見(jiàn)行見(jiàn)效。以科技創(chuàng)新，增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，引領(lǐng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

三是要樹(shù)牢規(guī)矩意識(shí)，涵養(yǎng)清風(fēng)正氣。中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，把紀(jì)律觀念內(nèi)化為心外化為行，變被動(dòng)要求為主動(dòng)遵守，持續(xù)抓好中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神的落實(shí)，將紀(jì)律要求貫徹到自己的一言一行，堅(jiān)決做到自覺(jué)抵制歪風(fēng)邪氣，破除“好人主義”。要懷著一顆為黨、為企業(yè)、為員工的公心開(kāi)展工作，努力營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，奮斗鑄就輝煌，實(shí)干贏得未來(lái)。公司全體干部職工要按照集團(tuán)“六個(gè)兩手抓”總體工作要求，調(diào)整思路、振奮精神，在集團(tuán)黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，踔厲奮發(fā)、勇毅前行、搶抓機(jī)遇、立足發(fā)展，積極推進(jìn)抽水蓄能研發(fā)和市場(chǎng)，堅(jiān)決落實(shí)好“三新”“三量”工作，在新起點(diǎn)上奮力開(kāi)創(chuàng)公司高質(zhì)量發(fā)展新局面！

最后，會(huì)議還對(duì)安全生產(chǎn)、值班值守、困難職工幫扶和嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神等方面提出要求。